greva-japoneza-la-mipe,-din-cauza-reorganizarii.-reactia-lui-marcel-bolos:-a-fost-o-masura-necesara

Grevă la MIPE: Reacția lui Boloș despre reorganizare

Angajații Ministerului Investițiilor și Proiectelor Europene (MIPE) au intrat în grevă, solicitând o abordare adecvată pentru programul european de tranziție justă. Ministrul Marcel Boloș a reacționat la această acțiune. Într-un comunicat, angajații susțin că lipsa personalului specializat în implementarea programului Tranziție Justă creează un risc semnificativ de pierdere a fondurilor europene alocate.

Totodată, într-un comunicat, Marcel Boloș a explicat reorganizarea MIPE, argumentând că aceasta se bazează pe o ordonanță de urgență guvernamentală și pe o decizie oficială.

Specific, reorganizarea urmărește combaterea obstacolelor persistente în implementarea Programului Tranziție Justă, un program esențial pentru dezvoltarea echilibrată a regiunilor afectate de tranziția la o economie ecologică.

Conform deciziei guvernului, responsabilitățile legate de Programul Tranziție Justă sunt transferate către o structură consolidată – Direcția Generală Program Dezvoltare Durabilă și Tranziție Justă. Aceasta va asigura relansarea activităților și o mai bună coordonare a implementării programului”, a declarat Marcel Boloș, ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene.

„Reorganizare necesară”

Ministrul a susținut că reorganizarea a fost o măsură necesară ca urmare a unei analize aprofundate. El a arătat că Autoritatea de Management pentru Programul Tranziție Justă a întâmpinat dificultăți în inițierea proiectelor, evaluare și contractare.

Reorganizarea a fost o etapă necesară pentru a garanta accesul și implementarea fondurilor europene nerambursabile în cadrul Programului Tranziție Justă. Ținând cont de întârzierile și inefficiențele observate, existau riscuri semnificative de pierdere a resurselor alocate, un aspect evidențiat și de Comisia Europeană. Măsura este esențială pentru evitarea pierderilor financiare.

Comisia Europeană a reconfirmat nevoia de consolidare a Autorității de Management pentru Programul Tranziție Justă. Ea a semnalat probleme legate de funcționare, management și adaptabilitate. Printre acestea, se numără întârzierile în demararea proiectelor, aplicarea de metodologii nevalide și întârzieri în procesul de contractare”, a mai declarat Marcel Boloș.

„Funcționarii își vor continua activitatea”

Ministrul a afirmat că un audit recent a confirmat aceste aspecte, cerând Comisiei Europene acțiuni corective. Procesul de reorganizare respectă cu strictețe prevederile Codului administrativ.

Toți funcționarii publici implicați își vor continua activitatea în cadrul MIPE, în noile structuri reorganizate, în condiții de stabilitate și respectând drepturile salariale. Nu sunt prevăzute disponibilizări.

Ministerul este dispus la un dialog deschis și constructiv. Comunicarea cu angajații este o prioritate, iar implicarea lor activă în optimizarea activității este esențială pentru consolidarea performanțelor instituționale. Protestul, exprimat legal, este important; însă trebuie respectate prevederile legale și să nu afecteze activitatea instituțiilor”, a precizat Marcel Boloș.

„Măsura reorganizării urmărește remedierea disfuncționalităților”

Ministrul a transmis un mesaj și beneficiarilor programului.

În legătură cu beneficiarii Programului Tranziție Justă, reorganizarea instituțională urmărește remedierea deficiențelor, asigurând un proces predictibil, coerent și profesionist pentru toate proiectele actuale și viitoare.

Beneficiarii pot fi siguri că măsurile vor conduce la o ameliorare semnificativă a capacității instituționale, la predictibilitate în programul de implementare și la o colaborare administrativă mai eficientă.”, se precizează în comunicat.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *