Guvernul adoptă, marți, în ședința guvernamentală, Ordonanța de Urgență care stabilește un set de măsuri pentru elaborarea bugetului pe anul 2026. Cunoscută ca „Ordonanța Trenuleț”, OUG reglementează diverse aspecte, printre care valoarea salariului minim, termene pentru facturarea electronică în E-Factura și… o serie de reduceri bugetare, inclusiv sumele forfetare ale parlamentarilor sau fondurile alocate pentru sprijinirea minorităților naționale. Sedinta guvernamentală era planificată la ora 18:00, însă va începe după ora 19:30, conform informațiilor disponibile pe teren.
Astfel, documentul aprobat de Guvernul Bolojan continuă politica de austeritate din 2025. Singurele facilități păstrate în 2026 sunt scutirea de taxe a 300 de lei din salariul minim până la 1 iulie 2026, data la care salariul minim va fi majorat la 4.325 lei, precum și acordarea de tichete pentru ajutorul de energie în valoare de 50 de lei/lună pentru persoanele vulnerabile.
Ce prevede Ordonanța „Trenuleț”
- Reducerea cu 10% a valorii sumei forfetare pentru parlamentari
- În 2026, subvenția alocată partidelor politice se reduce cu 10% față de nivelul acordat în 2025.
- În 2026, fondurile destinate sprijinului organizațiilor cetățenești care acționează în minorități naționale, precum și pentru finanțarea proiectelor și programelor interetnice se reduce cu 10% față de nivelul din 2025.
- Operatorii economici ai autorităților locale și centrale cu pierderi trebuie să elaboreze planuri de reorganizare, restructurare și redresare financiară, care trebuie transmise Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice și să se raporteze anual, în primele trei luni ale anului.
- Operatorii economici trebuie să analizeze și să actualizeze tarifele și taxele pe care le obțin din activitatea de bază,
cu cel puțin rata anuală a inflației pentru anul curent față de ultima actualizare a acestora. - Voucherele de energie de 50 lei/lună vor fi acordate și în perioada 1 iulie 2025 – 31 decembrie 2026.
- Salariile din sistemul bugetar sunt menținute nerealizat în anul 2025.
- Menținerea în 2026 a nivelului drepturilor de hrană, indemnizații, tichete de masă și alte beneficii de natură salarială, care sunt aproape valabile la data de 31 decembrie 2025,
- Valoarea a mesei calde pentru angajații care lucrează cel puțin 50% din timpul de muncă în mediu subterranean nu va depăși suma de 35 lei net/zi,
indiferent de salariul net obținut. - Păstrarea nivelului operatorilor publici cu prime, bonusuri, drepturi de natură salarială, în valoare egală cu cea din 2025.
- Din 1 ianuarie 2026, majorarea salariului minim la 4.325 de lei;
- Punctul de amendă va rămâne la valoarea de 216,2 RON, începând cu 1 ianuarie 2026, până la viitoarea majorare;
- Reducerea IMCA (impozitul pe cifra de afaceri) la 0,5% de la 1 ianuarie 2026, fiind valabilă până la 31 decembrie 2026.
- Pentru reducerea riscului de neplată a accizelor și TVA, bugetul de stat va implementa măsuri rapide pentru operatorii economici implicați în comercializarea produselor accizabile, în special cele energetice.
- Punctul pentru serviciile medicale va fi crescut la 6,5 lei de la 1 ianuarie 2027 și va ajunge la 8 lei din 1 ianuarie 2028.
Se poate vizualiza proiectul Ordonanței de Urgență privind ajustarea Codului Fiscal, cu efecte de la 1 ianuarie 2026.
RECOMANDAREA AUTORULUI:
„Impasul” ordonanță „trenuleț” a fost emisă. Care sunt majorările de taxe și măsurile de austeritate incluse
Economia românească încetinește și suferă din cauza inflației, sistemul european de reglementare devine tot mai rigid. De ce stagnarea rămâne principala amenințare pentru stabilitatea financiară a țării.
Lasă un răspuns