Un studiu recent arată o creștere semnificativă a numărului persoanelor din Germania care își înființează propriile afaceri pentru a face față recesiunii și inflației. Astfel, numărul celor care au gestionat afaceri proprii a ajuns la 483.000, în creștere față de 382.000, în timp ce numărul persoanelor cu un loc de muncă cu normă întreagă nu înregistrează modificări semnificative.
Factorii care determină înființarea de afaceri
Motivul principal pentru această creștere este creșterea costului vieții, conform economistului-șef al KfW, Dirk Schumacher. Acesta susține că dificultatea în accesul pe piața muncii și scăderea posibilităților de a găsi un job secundar fac ca activitatea independentă să fie o alternativă pentru câștiguri suplimentare.
Metodologia studiului
Studiul s-a bazat pe 30.000 de interviuri telefonice și 20.000 de interviuri online. S-a folosit o definiție largă a celor care au înființat afaceri, incluzând freelanceri, liber profesioniști cu normă întreagă sau cu jumătate de normă, precum și persoane care lucrează pentru companii, dar și pe cele care devin antreprenori individuali.
Caracteristicile antreprenorilor
Majoritatea noilor antreprenori sunt liberi profesioniști din convingere, iar două treimi consideră situația lor ca fiind una permanentă. În privința afacerilor, predomină întreprinderile mici, doar 24% dintre acestea având personal angajat. De asemenea, majoritatea sunt afaceri de înființare recentă, întrucât doar 10% dintre ele reprezintă preluări ale unor firme existente.
Necesitatea de inovare și succesiune în afaceri
Dirk Schumacher a subliniat că Germania are nevoie de noi afaceri tinere și inovatoare. În plus, a atras atenția asupra nevoii de stabilitate economică. Potrivit sa, până la sfârșitul anului 2029, aproximativ 545.000 de întreprinderi mijlocii vor căuta un succesor.
Situația pieței de antreprenoriat
Studiul indică un interes crescut pentru activitatea independentă ca răspuns la condițiile economice actuale. În condițiile în care predomină afacerile mici și recente, acestea reprezintă un mecanism adaptativ al pieței muncii germanice.
Studiul relevă tendința de creștere a antreprenoriatului în contextul unor provocări economice majore.
Lasă un răspuns