care-sunt-judetele-cu-cele-mai-multe-job-uri-pentru-candidatii-fara-studii-superioare-si-pentru-muncitorii-calificati-si-necalificati

Județele cu cele mai multe oportunități de muncă pentru candidații fără studii superioare și muncitori calificați și necalificați

Peste 6 milioane de candidaturi au fost înregistrate în 2025 din partea persoanelor fără studii superioare, încadrate în categoria muncitorilor calificați și necalificați. Acest volum de aplicații le plasează pe primele poziții în topul celor mai active segmente de candidați din acest an.

„Deși specialiștii, angajații cu nivel avansat de experiență și managerii au reprezentat cele mai stabile categorii în ceea ce privește mișcările de carieră anul acesta, candidatul din segmentele entry level, precum și persoanele fără studii superioare și muncitorii calificați sau necalificați, au fost mult mai angajați și constant în căutarea unui nou loc de muncă. Majoritatea dintre ei au dorit să realizeze o schimbare în primul rând din motive financiare. Creșterea prețurilor din ultima perioadă, precum și lipsa de stabilitate în anumite domenii, i-au determinat să reia procesul de căutare a unui post compatibil”, afirmă Roxana Drăghici, Director de Vânzări în cadrul eJobs, cea mai mare platformă de recrutare din țară.

Pentru persoanele fără studii superioare, angajatorii au publicat, din începutul anului și până în prezent, peste 150.000 de joburi pe eJobs.ro. La acestea se adaugă alte 13.000 de oferte de muncă postate pe iajob.ro, platforma dedicată exclusiv candidaților fără studii superioare. Cele mai mari șanse de angajare le au locuitorii din București, Iași, Cluj, Brașov, Ilfov, Prahova, Craiova și Timiș, unde numărul de locuri disponibile variază între 20.000 și 80.000 în perioada ianuarie – octombrie 2025. Județele Mureș, Ialomița, Bihor, Argeș și Neamț oferă, în schimb, cele mai reduse oportunități de angajare pentru această categorie de candidați.

Sectorul retailului rămâne, în continuare, domeniul cu cele mai numeroase poziții disponibile, fiind, totodată, principalul angajator pentru candidații de nivel entry și muncitori blue collar. Următoarele domenii în top includ call-center/BPO, servicii, industria alimentară, transport/logistică, turism și producție. Potrivit datelor Salario, platforma de comparare salarială a eJobs, pentru aceste sectoare, salariile medii nete la nivel național sunt următoarele: 4.500 de lei pentru retail, 4.000 de lei pentru call-center/BPO, 4.500 de lei pentru servicii, 4.200 de lei pentru industria alimentară, 5.000 de lei pentru transport și logistică, precum și 4.000 de lei pentru turism și producție.

„Un aspect particular pentru aceste posturi este o deschidere mai mare din partea angajatorilor către transparența salarială. În general, procentul anunțurilor care menționează salariul este de maximum 40%. În cazul joburilor pentru muncitori necalificați și calificați, această cifră depășește 50%. Acest lucru se datorează faptului că, pentru aceste poziții, salariul reprezintă cel mai important criteriu pentru candidați în procesul de selecție și acceptare a ofertei de muncă”, explică Roxana Drăghici.

Cei mai vizați candidați fără studii superioare în această perioadă sunt mecanicii auto, instalatorii, lăcătușii mecanici, angajații din comerț, personalul pentru restaurante fast-food, lucrătorii din depozite, manipulantii de mărfuri și personalul de logistică, conform datelor de pe iajob.ro. În majoritatea cazurilor, aceste anunțuri solicită, totuși, diploma de bacalaureat, fără a impune experiență anterioară în domeniu sau pentru poziția solicitată.

Momentan, pe eJobs.ro sunt disponibile circa 24.000 de oportunități de muncă, iar pe iajob.ro, platforma dedicate rapid angajării fără proceduri complexe și fără necesitatea creării unui CV, sunt deschise în jur de 8.000 de poziții vacante.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *