romania-retrogradeaza-12-locuri-in-clasamentul-mondial-al-excelentei-manageriale-(imd)

România coboară 12 poziții în clasamentul mondial al excelenţei manageriale

România înregistrează cea mai mare scădere anuală din ultimii patru ani, conform datelor analizate, fiind acum situată pe locul 51 în clasamentul global. În ultimii patru ani, țara oscilase între pozițiile 48 și 51. În prezent, România se află după Polonia (locul 41, cu o creștere de 11 poziții), Ungaria (51) și Bulgaria (56), și înaintea Mexicului (62) și Slovaciei (63).

Performanța mediului de afaceri și infrastructura

România a înregistrat cea mai abruptă scădere într-un singur an în domeniul mediului de afaceri, coborând de pe locul 50 pe locul 69. În schimb, infrastructura este singurul pilon în creștere, urcând de pe locul 51 pe locul 47, indicând o potențială eficiență în investiții. Comunicatul oficial menționează că investițiile pot funcționa dacă organizațiile știu să le valorifice rezultatele.

Programul de excelență managerială Romanian Performance Excellence Program

Programul, inspirat de modelul american Baldrige Performance Excellence, a deschis înscrierile pentru o nouă serie ce va începe la finalul lunii septembrie 2026, la București. Sunt disponibile 15 locuri, iar înscrierile se realizează prin trimiterea unei scrisori de intenție până pe 24 august 2026. Fiecare ediție este limitată la 15 organizații românești, iar cursul intensiv se desfășoară pe parcursul a nouă luni, față în față.

Implementarea programului și impactul său în România

Primele cicluri ale programului în România au avut loc în 2023. De atunci, peste 70 de lideri au fost implicați în cadrul formativ inspirat de modelul Baldrige. Programul își propune să crească nivelul managerial și performanța organizațiilor românești, fiind bazat pe un model cunoscut și aplicat de succes în Statele Unite din 1987.

Ceva mai mult de un an de la lansare, programul vizează consolidarea excelenței organizaționale în mediul de afaceri românesc și dezvoltarea unei culturi de performanță la nivel managerial.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *