Primăria Capitalei a anunțat lansarea oficială a Programului de Plecări Voluntare în cadrul Societății de Transport București (STB), cu scopul de a reorganiza societatea și de a reduce datoriile în contextul unei situații financiare dificilă. Decizia vine după votul consilierilor generali, în urma propunerii primarului general Ciprian Ciucu, de a mandata membrii Consiliului de Administrație al STB pentru declanșarea procedurii de insolvență.

Detalii despre Programul de Plecări Voluntare

Programul va fi disponibil pentru maximum 200 de angajați ai STB. Salariații interesați pot depune cereri în perioada de înscriere, de patru zile lucrătoare de la comunicarea oficială a programului. Beneficiarii vor primi un pachet compensatoriu echivalent cu șase salarii medii brute la nivelul societății.

Cererile vor fi analizate individual, pentru fiecare post în parte. Salariații aflați în posturi critice sau în funcții care nu pot fi desființate pot avea cererile respinse motivat. Toate solicitările trebuie depuse în perioada de înscriere pentru a putea fi luate în considerare.

În cazul unui număr de cereri eligibile care depășește limita stabilită, departajarea va avea loc în ordinea înregistrării acestora. Participarea este strict voluntară, fără presiuni sau obligații de înscriere.

Contextul financiar al STB

Datoria societății se estimează la 3 miliarde de lei, din cauza litigiului comercial cu VFU Pașcani și a datoriilor către diverși furnizori. Decizia de a iniția procedura de insolvență a fost aprobată cu 39 de voturi pentru în cadrul ședinței de marți a consilierilor generali.

Primăria urmărește, astfel, reducerea impactului social al reorganizării și protejarea continuării serviciului de transport public. Măsura are drept scop și menținerea funcționării structurilor esențiale ale societății, precum și evitarea unor blocaje în sistemul de transport al Capitalei.

Reacția autorităților și implicațiile

Lansarea programului de plecări voluntare, care este o opțiune și nu o obligație, trebuie implementată cu transparență și responsabilitate. Decizia de a permite plecări voluntare avansează ca parte a unui proces mai amplu de reorganizare și reducere a datoriilor.

Primarul general a subliniat că această măsură are ca scop limitarea impactului social, oferind angajaților posibilitatea de a părăsi societatea în condiții financiare avantajoase, înaintea altor decizii care pot afecta continuitatea serviciilor de transport public în București.