Acțiunile companiei sud-coreene SK Hynix au crescut cu peste 11% miercuri după-amiaza la Bursa de la Seul, în timp ce Samsung Electronics, beneficiind de impuls din partea sectorului de cipuri de memorie, a înregistrat o creștere de 5,5%. În ultimele 12 luni, cotațiile SK Hynix s-au dublat, cu un avans de aproximativ 1.000%, iar acțiunile Samsung au crescut cu circa 500%.
Performanța acțiunilor și capitalizarea de piață
Capitalizarea de piață a Samsung Electronics a depășit 1.000 miliarde de dolari la începutul lunii mai. Acest prag a alimentat frustrarea unor angajați, care au cerut o cotă mai mare din profiturile generate de inteligența artificială și au amenințat cu greva, protestul fiind anulat în ultimul moment după un acord semnat recent.
Comparatie între companii și poziție pe piață
Conform datelor Bloomberg, SK Hynix este una dintre cele trei companii asiatice cu o capitalizare de 1.000 miliarde de dolari, alături de Samsung Electronics și TSMC, liderul din Taiwan recunoscut pentru fabricarea celor mai sofisticate cipuri.
Impactul investițiilor în tehnologie și cererea de microprocesoare
Investițiile guvernelor și ale giganților tehnologici în centre de date bazate pe inteligență artificialăau contribuit la creșterea cererii de microprocesoare utilizate pentru gestionarea volumelor mari de date din aceste infrastructuri.
Rezultate financiare și creșterea profitului
SK Hynix a anunțat, în aprilie, o creștere de aproape 400% a profitului net în primul trimestru din 2026, atingând un nivel record, datorită ascensiunii sectorului AI și așteptărilor de pe piața cipurilor.
Bonusuri și statutul angajaților
La Samsung Electronics, aproximativ 78.000 de angajați din divizia de semiconductori au aprobat un acord pentru acordarea unui bonus de până la 290.000 de euro în acest an, în funcție de profitul operațional.
Discrepanțe în bonusuri și influența asupra forței de muncă
Un sindicat de la Samsung a notat că angajații SK Hynix au primit anul trecut bonusuri de peste trei ori mai mari decât cele oferite de Samsung. Analiștii consideră că aceste bonusuri uriașe ar putea descuraja talentații ingineri sud-coreeni să lucreze în străinătate.
Imaginea socială și simbolistica
Bonusurile mari au crescut statutul social al inginerilor de semiconductori din Coreea de Sud, o vestă cu sigla SK Hynix a devenit un simbol al succesului, fiind parodiată pe rețelele sociale ca o cheie magică pentru accesul în magazinele de lux.
Acțiunile SK Hynix și Samsung Electronics continuă să fie influențate de evoluțiile sectorului de cipuri, în contextul creșterii cererii pentru microprocesoare destinate infrastructurilor AI.
Lasă un răspuns